Цвет сайта: Ц Ц Ц Размер шрифта: А А А Обычная версия сайта
Адрес страницы: rezerv.bashkortostan.ru/news/299/

В Кармаскалинском районе прошел зональный семинар-совещание с участием руководителей кадровых подразделений администраций муниципальных районов и городских округов


05.05.2015

Во исполнение пункта 2.10 Программы мероприятий по реализации Концепции кадровой политики в системе государственных органов и органов местного самоуправления республики, утвержденной Указом Президента Республики Башкортостан от 24 января 2013 года № УП-10 и в соответствии с планом мероприятий Управления по вопросам государственной службы и кадровой политике на 2015 год во втором квартале текущего года проводятся зональные семинары-совещания для руководителей кадровых подразделений муниципалитетов республики.

Второй зональный семинар-совещание состоялся 29 апреля 2015 года в с. Кармаскалы. На его открытии с приветственным словом выступил глава Администрации муниципального района Кармаскалинский район Республики Башкортостан Чингизов Ф.Ф.

В семинаре приняли участие руководители кадровых служб администраций муниципальных образований центральной части республики: Архангельского, Благовещенского, Иглинского, Кармаскалинского, Кушнаренковского, Нуримановского, Чишминского, Уфимского районов, городского округа город Уфа и ее районов. От Управления Главы Республики Башкортостан по вопросам государственной службы и кадровой политике в семинаре участвовали заместитель начальника Управления - заведующий отделом государственной гражданской и муниципальной службы Хайдаров Р.С., заместитель заведующего отделом кадрового обеспечения Ганиева Г.Р., заместитель заведующего отделом государственной гражданской и муниципальной службы Еникеева Э.З. и главный консультант отдела по работе с кадровым резервом и профессиональной подготовке Хабибрахманова Э.Х.

В семинаре в формате «круглого стола» обсуждались вопросы представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, дополнительной профессиональной подготовки муниципальных служащих, формирования кадрового резерва, пенсионного обеспечения за выслугу лет на муниципальной службе, а также ведения кадрового делопроизводства.

Проведенный семинар позволил обсудить актуальные проблемы муниципальной службы, пути их решения, обменяться опытом и практикой управления персоналом в органах местного самоуправления.

Возврат к списку